Nieuws

/Nieuws

Nieuwe richtlijn Conflicten in de werksfeer NVAB

Door |2019-07-03T17:21:41+02:003 juli 2019|Arbeidsmediation, kennisdeling, Nieuws|

Nieuwe richtlijn conflicten in de werksituatie NVAB Op 1 juli publiceerde de NVAB (Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde) hun Richtlijn conflicten in de Werksituatie. Deze richtlijn is tot stand gekomen in reactie op de STECR werkwijzer arbeidsconflicten uit 2014, waar wij al over schreven. De kritiek vanuit de NVAB was dat de STECR [...]

Werknemer kan re-integratie als doel van een mediation eisen!

Door |2019-06-26T17:06:37+02:0026 juni 2019|Arbeidsmediation, kennisdeling, Nieuws|

Werknemer kan re-integratie als doel van de mediation eisen! In april 2019 bepaalde een rechter dat het niet meewerken aan een mediation geen reden hoeft te zijn voor een loonstop. En ik ben niet blij met die uitspraak! Wat was er aan de hand? Anja, zo noemen we haar, werkt sinds april 2017 op [...]

Rechter: “werken tijdens ziekte en erover liegen, dat mag niet.”

Door |2019-03-11T10:02:26+02:004 maart 2019|Arbeidsmediation, kennisdeling, Nieuws|

Rechter: "werken tijdens ziekte en erover liegen, dat mag niet." In een uitspraak van 13 februari 2019 ontbindt de rechter een arbeidsovereenkomst per direct. De werknemer krijgt geen transitievergoeding en moet de kosten die gemaakt zijn aan een recherchebureau aan de werkgever terugbetalen. Wat is er aan de hand? Spannend boek De uitspraak zelf, [...]

Duidelijkheid over terugkrijgen transitievergoeding na ziekte

Door |2019-02-28T17:22:03+02:0028 februari 2019|Arbeidsmediation, kennisdeling, Nieuws|

Werkgevers krijgen de transitievergoeding na twee jaar ziekte terug Op 26 februari 2019 is de regeling hierover in de staatscourant gepubliceerd. Dit betekent dat nu officieel duidelijk is wanneer de wet in werking treedt. Eerder was de wet die het principe vastlegde (dat werkgevers dit terug zouden krijgen) al aangenomen in juli 2018. Nu is [...]

Robot mediator lost zaak op

Door |2019-02-27T17:09:24+02:0027 februari 2019|Nieuws|

Robot mediator lost zaak op In een zaak in het Verenigd Koninkrijk heeft een "robot mediator" de doorslag gegeven. Graham Ross, een Engelse mediator, kwam in aanraking met een vastgelopen zaak. Partijen waren door de rechter naar de mediator gestuurd in een geschil over 2.000 pond. Toen de onderhandeling stokte, stelde Ross voor om [...]

Klanttevredenheidsonderzoek Result Mediation

Door |2019-01-14T16:48:11+02:0014 januari 2019|kennisdeling, Nieuws|

Op een slimme manier meer klanten verwerven Veel mediators hebben moeite om voldoende opdrachten te krijgen. Uit een literatuur- en praktijkonderzoek van Charles Luijten blijkt dat je invloed uit kunt oefenen op het verkrijgen van meer opdrachten. Een goede analyse van je dienstverlening door adequate feedback van de klant verhoogt de kwaliteit van je dienstverlening. Klanttevredenheidsonderzoek Result [...]

Verhuisd: de Glasl, Leary en Harvard mediationkamers

Door |2018-12-05T16:07:57+02:005 december 2018|Nieuws|

Verhuisd: de Glasl, Leary en Harvard mediationkamers Per 1 december 2018 zijn wij verhuisd naar ons nieuwe kantoor in Weesp. Als landelijk opererend mediationkantoor hebben wij als uitgangspunt dat wij onze klanten de beste mediations willen bieden. In de omgeving Amsterdam hebben wij nu drie unieke mediationkamers gecreëerd: De Glasl Room, de Leary Room [...]

Al 1.000 arbeidsmediations afgerond in 2018

Door |2018-12-03T15:33:59+02:0021 november 2018|Arbeidsmediation, Nieuws, Onze mensen|

Al 1.000 arbeidsmediations afgerond in 2018! De arbeidsmediators van Result Mediation hebben in 2018 al 1.000 mediations afgerond. Op 14 november werd de 1.000ste afgesloten. Resultaten Dit betekent dat er dit jaar al 2.000 partijen, al dan niet vergezeld door hun partners, adviseurs of advocaten, bij ons aan tafel hebben gezeten om beweging te [...]

Aan vijanden kan je geen stuiver verdienen

Door |2018-09-03T14:56:14+02:003 september 2018|conflictmanagement, kennisdeling, Nieuws, zakelijk|

Result Mediation zakelijk mediator Carst Joustra schreef weer een leuk stuk over een zakelijke mediation. Hierin beschrijft hij waarin franchise nemers hun verschillen uiteindelijk toch via mediation tot een goed einde brengen. Te lezen via https://www.mr-online.nl/schikken-ook-voor-niet-bloemisten/ Meer weten over zakelijke mediation? Bekijk onze mogelijkheden bij zakelijke conflicten.

Result Mediation geeft mediationopleiding in Georgië

Door |2018-07-17T15:53:12+02:0017 juli 2018|conflictmanagement, kennisdeling, Nieuws, Opleiding|

Mediationopleiding in Georgië Begin juni 2018 gaven onze trainers Felix Merks en Elsbeth Snieders een mediationopleiding in Georgië. Dit gebeurde in samenwerking met het EECMD, het Eastern European Centre for Multiparty Democracy en het NIMD, Netherlands Institute for Multiparty Democracy. 12 enthousiaste deelnemers zijn 5 dagen intensief getraind in mediation en onderhandelvaardigheden. Giving Back Voor [...]

Laat meer berichten zien
X